New Delhi: नीति आयोग की हालिया रिपोर्ट (NITI Aayog Report) ने देश की उच्च शिक्षा प्रणाली को लेकर कई अहम सवाल उठाए हैं। रिपोर्ट में कहा गया है कि BA, BSc और BCom जैसे पारंपरिक डिग्री कोर्स आज के जॉब मार्केट की जरूरतों को पूरा करने के लिए काफी नहीं हैं। पुराने सिलेबस के कारण डिग्री मिलने के बाद भी छात्रों को अक्सर नौकरी पाने में मुश्किल होती है।
अपनी रिपोर्ट में, आयोग ने शिक्षा प्रणाली को ज्यादा रोजगार-उन्मुख और कौशल-आधारित बनाने की जरूरत पर जोर दिया है।
पुराने सिलेबस जरूरी कौशल सिखाने में नाकाम
नीति आयोग के अनुसार, कई सामान्य डिग्री कोर्स (NITI Aayog Report) अभी भी पुराने सिलेबस के आधार पर चल रहे हैं। इन कोर्स को करने वाले छात्र अक्सर आज के उद्योगों के लिए जरूरी तकनीकी और व्यावहारिक कौशल नहीं सीख पाते हैं।
रिपोर्ट में कहा गया है कि सिर्फ डिग्री हासिल करने से नौकरी की गारंटी नहीं मिलती; कंपनियां अब उम्मीदवारों में अतिरिक्त कौशल, अनुभव और व्यावहारिक ज्ञान को प्राथमिकता देती हैं।
सरकारी नौकरी की पात्रता के लिए छात्र चुनते हैं कोर्स
रिपोर्ट में यह भी बताया गया है कि बड़ी संख्या में छात्र BA, BSc और BCom जैसे कोर्स चुनते हैं क्योंकि कई सरकारी नौकरियों के लिए ग्रेजुएशन की डिग्री जरूरी योग्यता होती है।
नतीजतन कई छात्र डिग्री तो हासिल कर लेते हैं, लेकिन नौकरी के लिए जरूरी कौशल विकसित नहीं कर पाते, जिससे डिग्री होने और नौकरी पाने के बीच का अंतर बढ़ जाता है।
कॉलेज और यूनिवर्सिटी के सिलेबस में बदलाव की सिफारिश
नीति आयोग ने शिक्षा प्रणाली (NITI Aayog Report) में सुधार के लिए कई सुझाव दिए हैं। आयोग ने कहा है कि कॉलेजों और यूनिवर्सिटी को उद्योग की जरूरतों के हिसाब से अपने सिलेबस को अपडेट करना चाहिए।
रिपोर्ट में छात्रों को उनकी पढ़ाई के साथ-साथ इंटर्नशिप और व्यावहारिक प्रशिक्षण देने के महत्व पर भी जोर दिया गया है ताकि वे नौकरी के लिए तैयार हो सकें।
कौशल-आधारित और वोकेशनल कोर्स को शामिल करने पर जोर
आयोग ने पारंपरिक डिग्री कोर्स में कौशल विकास, वोकेशनल ट्रेनिंग और रोजगार-उन्मुख विषयों को शामिल करने की सिफारिश की है। इससे छात्र सिर्फ डिग्री धारक बनने के बजाय नौकरी पाने लायक बन सकेंगे। नीति आयोग का मानना है कि बदलते जॉब मार्केट (NITI Aayog Report) के साथ तालमेल बिठाने के लिए शिक्षा प्रणाली में सुधार करना समय की जरूरत है।
निष्कर्ष
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